La compañía está enfocada en generar vínculos de largo plazo con sus colaboradores, contribuyendo a su bienestar con programas de calidad de vida, capacitación y buscando siempre generar un buen ambiente de trabajo.

El Programa “Sano, Diverso y Feliz” está basado en 2 elementos centrales: diversidad y bienestar, los cuales se busca impulsar y profundizar dentro de la compañía.

Diversidad: En esta línea se trabaja en temas de inclusión, balance de género y multiculturalidad.

Bienestar y Trabajo: Se busca avanzar en programas de beneficios individualizados que permitan elevar los niveles de bienestar y equilibrio entre la vida laboral y familiar de los colaboradores de la compañía.